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如何在试用期有效规避用人风险？

在试用期，企业应明确岗位职责，设定具体目标与考核标准，加强员工培训与沟通，及时评估工作表现，依法签订劳动合同并购买社会保险，确保合法合规用工。...

小李
2024-12-03
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