劳动者突然离职要求赔偿损失需满足以下条件：，1.劳动者未提前通知用人单位突然离职，或是提前通知了但未到时间便离职；，2.劳动者的行为给用人单位造成了直接经济损失；，3.劳动者行为与用人单位损失之间存在直接因果关系。...

可以要求赔偿。根据劳动法规定，如果员工离职给单位造成损失，单位有权要求员工承担赔偿责任。...

10年以上工龄的赔偿通常根据《劳动合同法》规定，按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准进行经济补偿。...