HR应收集员工工作数据,撰写详细述职报告,涵盖工作归纳、体会及未来规划,确保内容客观全面,并使用精准语言表达。...
面试人力资源专员时,需考察其专业知识、沟通能力、解决问题的能力及对法律法规的理解。...