金华警务辅助人员招聘
招聘背景
随着社会治安形势的日益严峻,金华市公安局为加强公安队伍建设，提高公安工作效率，现面向社会公开招聘警务辅助人员，本次招聘旨在选拔一批政治素质高、业务能力强、纪律作风硬的优秀人才，充实到公安工作一线，为维护社会稳定、保障人民群众生命财产安全作出贡献。
招聘条件
具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德。
年龄在18周岁至35周岁之间（1986年1月1日至2005年1月1日期间出生）。
具有高中（含中专、技校、职高）及以上学历。
身体健康,符合公安机关录用体检标准。
具有较强的组织纪律观念和团队协作精神。
具备一定的计算机操作能力。
招聘岗位及人数
招聘岗位：警务辅助人员
招聘人数：50人
招聘程序
报名时间：2025年2月1日至2025年2月28日
报名方式：现场报名
资格审查：报名结束后，由招聘领导小组对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人员名单。
笔试：笔试内容为公共基础知识、时事政治、法律法规等，满分100分。
面试：根据笔试成绩，按招聘人数1:3的比例确定参加面试人员名单，面试内容为综合素质、岗位适应能力等，满分100分。
体检：面试结束后，根据笔试、面试成绩，按招聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
公示：体检合格人员名单在金华市公安局官方网站进行公示，公示期为5个工作日。
录用：公示无异议后，办理录用手续。
薪资待遇
薪资：警务辅助人员实行合同制管理，工资待遇按照金华市公安机关警务辅助人员工资标准执行。
社会保险：按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
休假：参照国家法定节假日及休息日安排休假。
注意事项
报名者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、近期免冠彩色照片等相关材料。
报名者需确保所提供信息的真实性、准确性。
报名者需按时参加笔试、面试、体检等环节。
报名者如有作弊、舞弊等违规行为，一经查实，取消其报名、录用资格。
FAQs
问题：本次招聘的警务辅助人员有哪些岗位？
解答：本次招聘的警务辅助人员岗位为警务辅助人员。
问题：招聘的警务辅助人员薪资待遇如何？
解答：警务辅助人员实行合同制管理，工资待遇按照金华市公安机关警务辅助人员工资标准执行，并按规定缴纳社会保险。
文献权威来源
《中华人民共和国公务员法》
《公安机关警务辅助人员管理办法》
《金华市公安机关警务辅助人员招聘实施细则》
《公务员录用体检通用标准（试行）》
