“三支一扶”是高校毕业生基层服务项目，涉及支教、支农、支医和帮扶乡村振兴。
“三支一扶”是近年来国家为促进高校毕业生就业，推动农村基层发展而实施的一项重要计划，该计划旨在引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医以及扶贫（现为乡村振兴）工作，通过实际行动帮助农村地区改善教育、农业、医疗等条件，从而促进农村经济社会的发展。
一、什么是“三支一扶”
“三支一扶”具体包括以下四个岗位：
1、支教：支援乡镇基层教育事业，主要从事9年义务教育中的小学、初中学科教育，通过派遣大学毕业生到农村从事教育工作，可以为农村学校引入新的教学理念、教育资源和教育创新方案，提高教师素质和教育水平，进一步改善农村教育条件，为农村经济发展培养更多的人才。
2、支农：支援乡镇基层农业生产工作，主要从事涉农产业（深加工、养殖业、种植业等）建设工作，派遣大学毕业生到农村从事农业技术推广及农产品加工等工作，可以为农村农业带来新的科技和管理理念，提升农业生产效率和质量，推动农村农业向现代农业转型，为农村经济的发展提供强力支撑。
3、支医：支援乡镇基层医疗卫生事业，主要从事医学检验、医疗救护、中医诊断、临床诊疗工作等，通过派遣大学毕业生从事卫生服务工作，可以为农村居民提供更高质量的医疗服务和健康指导，提高农村居民的健康水平，有效解决基层医疗资源不足的难题，推动农村卫生保健事业的发展。
4、帮扶乡村振兴（原扶贫）：到乡镇或农技服务部门从事扶贫攻坚相关工作，主要涉及与农村脱贫致富相关的工作，随着脱贫攻坚战的胜利，这一岗位已转变为帮扶乡村振兴，继续为农村地区的全面发展贡献力量。
二、报名条件
“三支一扶”的招募对象主要为全国普通高校应届毕业生，同时离校两年内未就业的高校毕业生也可报考，具体报名条件如下：
年龄要求：各省不同，基本为18-30周岁（具体以考试公告为准）。
户籍要求：大部分省份不限户籍和生源地；部分省份要求本省生源或本省户籍。
学历要求：大专及以上学历即可报名，个别省份要求本科及以上，学历要求相对友好。
专业要求：扶贫岗位一般无专业要求；支教、支医和支农岗位需满足相应的专业要求及条件即可报名。
三、福利待遇
“三支一扶”人员在服务期间可以享受以下福利待遇：
工资：薪资各地标准不一，参照当地乡镇事业单位实习期满转正人员工资进行发放，服务期间还享受工作生活补贴、社会保障以及节假日福利，新疆生产建设兵团的工作生活补贴标准约为6万元/年—10万元/年不等。
五险一金：服务期间享受养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险等五项社会保险，并根据相关单位规定缴纳一金。
体检待遇：新招募“三支一扶”人员正式上岗后，每人给予300元-400元体检补助。
免费住宿：大部分地区包吃住，可以节约大量生活成本。
四、期满政策
服务期满且考核合格的“三支一扶”人员可以享受以下政策优惠：
转编政策：部分省份两年服务期满并经考核合格者可直接入编。
就业政策：公务员、事业单位定向招录，服务期满且考核合格者可报考公务员招录、事业单位招聘中面向基层服务项目人员特设的岗位，竞争压力大大减少，期满考上公务员事业单位后，其服务期计算工龄，社会保险缴纳年限连续计算，创业、自主择业都有一定的优惠政策。
落户政策：期满合格的“三支一扶”人员可根据本人意愿回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。
学习深造：服务期满后3年内考研初试加分，同等条件下优先录取，对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，学校为其保留入学资格。
五、考试流程
“三支一扶”的考试流程大致如下：
发布公告（每年上半年）——开始报名——打印准考证——参加笔试（约公告后一个月）——成绩查询——资格复审——面试通知——录用通知（约在10月前结束）。
六、FAQs
Q1：“三支一扶”的服务期限是多久？
A1：“三支一扶”的服务期限一般为2-3年，具体根据各省公告而定。
Q2：“三支一扶”人员在服务期间可以享受哪些福利待遇？
A2：“三支一扶”人员在服务期间可以享受工资、五险一金、体检待遇、免费住宿等福利待遇，薪资各地标准不一，参照当地乡镇事业单位实习期满转正人员工资进行发放；服务期间还享受工作生活补贴、社会保障以及节假日福利；新招募“三支一扶”人员正式上岗后，每人给予300元-400元体检补助；大部分地区还提供免费住宿。
